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La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) en Jaén solicitó ayer «de manera urgente» a la Empresa de Gestión Medioambiental, Egmasa, que reconozca los casos de accidentes laborales que se producen entre los trabajadores y, además, aumente las medidas de seguridad y prevención después de que en los últimos meses se hayan producido «al menos 20 siniestros que ni la mutua ni Egmasa han reconocido como accidentes laborales».
«Es inadmisible que a un trabajador que sufre un accidente, bastante frecuentes desgraciadamente debido al trabajo físico y de exposición que se realiza, no se le compute como accidente laboral y no se le tramite la baja al trabajador», afirmó en un comunicado el portavoz de la sección sindical en Egmasa, Javier Martínez.Al trabajo heridos El delegado sindical de CSIF en Egmasa aseguró que se han dado «numerosos casos» en los que el trabajador, «a pesar de no poder desempeñar con fluidez y de manera óptima su trabajo, se ha visto obligado, ante la negativa de una baja laboral, a no faltar a su puesto de trabajo, aunque no desempeñe las tareas previstas». «Se han dado casos de trabajadores que, con un esguince producido en el trabajo, se han visto obligados a permanecer sentados en el vehículo en el monte mientras los compañeros de la cuadrilla realizan su trabajo o en otros casos han sido mandados al Cedefo para permanecer allí en una silla en la oficina», sostuvo el sindicalista. Igualmente, Martínez lamentó que la empresa incumple la parte del convenio referida a intervenciones quirúrgicas. «El acuerdo establece que Egmasa debe pagar a los trabajadores que se sometan a algún tipo de operación por enfermedad común el cien por cien de la base reguladora, algo que no ocurre, ya que la empresa valora de forma estimativa el periodo de tiempo que se debe estar cobrando el cómputo total», asegura el sindicato. Fuente: Ideal
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